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「長得帥,身材好,軍人背景,還會彈結他。」周至端着酒杯總結:「這特麼都不敢這麼寫的。」
「就是呀,怎麼把葉欣看上的?」老穆就覺得奇怪:「這丫頭我守着十幾年都下不去手……」
然後就收穫了一段兒啃完了的骨頭,卻是周至扔過去的:「明明就是葉欣把大帥看上的,大帥這種人吧看似資源好,喜歡他的多,敢追他的卻幾乎沒有,也就葉欣這種心大的,才敢對他下手。」
「倒是你,咋回事兒迷上麻將了?石油大學挺好的啊,想想我們高中幾年的辛苦,」周至問道:「老穆你是不喜歡你的專業?」
「也不是,」老穆說道:「主要是不知道將來讀出來幹啥。」
「幹啥?將來在油老虎上班,不是好得很嗎?」
「在石油大學上學,不代表將來就可以在石油石化企業上班。」在結他的叮咚聲中,穆如雲有些頹然:「人家要解決子弟就業。」
周至有些明白了,原來這就是老穆進了學校之後變得頹廢的根本原因,就算伱再努力,成績再好,畢業的時候,你競爭好單位的能力,卻也不見得能比父母長輩在系統內的子弟。
周至斟酌了一下措辭:「老穆啊,我覺得你這想法有點沒對。」
「嗯,我其實也想聽聽你的意見。」老穆說道:「信裏邊說不清楚,還是當面請教比較好。」
「兩個方面。」周至說道:「要說學問沒用,專業冷門,你學的專業還能夠冷門過我學的?要是僅僅為了找工作的話,我覺得就算是以我現在掌握的專業知識,也已經不怕找不到了。」
「舉我的例子,意思是想告訴大家,這個世界上沒有無用的學問,只有不知道如何用學問的人。而我們現在的真正任務,是先把學問學好,至於說將來用不用得到,不是現在我們不把專業學好的理由。」
「比如飛機,因為他專研專業,現在已經引起了導師的注意,給他列出書單是啥意思?這就是開小灶了。」
「現在拿下一等獎學金,導師又同意了他給自己打工,這又是啥意思?」
「我看到的是努力總會有人看到,然後那些人,就有機會成為自己的伯樂甚至人脈。」
「你如果不去做這樣的努力,這些大門,永遠不可能為你打開。」
「這是第一個方面,另一個方面,那就是這些壟斷性的行業,他們就真的只願意解決員工子弟的就業問題,不需要有知識,有能力的人才嗎?我想也不是的。」周至覺得有點好笑:「老穆,你不會真的以為那些為國家創造大量利稅的支柱企業,真的就是靠混吃混喝一幫混賬就運作的起來的吧?」
「誠然它們有這樣那樣的問題,但是它們的能夠發展成今天這樣,真的就是僅憑一個簡單的壟斷?這樣的單位裏頭,能夠產生鐵人?能夠產生我們夾川311那樣的英雄烈士團體?」
「你說的那些固然存在,但是你要相信一點,那就是一個企業要維持正常的新陳代謝,創造大量利潤,貢獻巨額稅收,承擔深重的社會責任,絕不可能是一個傻子領着一群混子組成的團體能夠干出來的。」
「恰恰相反,我們調換一個思路,就連你老穆這樣的人都想要進入到那個系統內,足見這個系統能夠吸引的人才是多麼的優秀!」
「所以這個企業必然存在正常的新陳代謝,必然依賴於一代代能力者們的努力,就算你說的子弟問題的確存在,那也不會是主流。」
「然後,這個系統,它就是如今唯一的選擇嗎?」周至又給穆如雲倒了一杯:「我曉得的,國外諸多石化企業對大陸市場虎視眈眈,它們進入國內市場也是遲早的事兒,不管是裝備、管站、技術、產品,國內都有大量需求,這些不能成為你將來的舞台?」
「又比如,我國也有自己的對外戰略,將來肯定會走出國門,參與到世界競爭的大洪流當中去,是不是也需要更高級的,複合的,多專業兼修的,具備能力和魄力的人才?」
「聯合國教科文組織就在兩周前才提出來,貧富差距就是知識差距。而我想