離華夏最遠的地方，有煩惱和思鄉的惆悵，也有很多快樂。

    分公司已經全面建立起來了。

    真的挺不容易，給不少官員送了錢，花費了很多時間，才拿回一代表營業執照，互聯網經營許可證，之類的一張張破紙片。

    從劉志峰落地就開始跑手續，前後竟花了兩個多月。

    幸虧羅佳未雨綢繆，否則就憑巴西當地的辦事效率，臨時需要再來這邊開分公司，保證抓瞎。

    分公司里除了他們四個主管，還僱傭了十幾名當地華僑，分屬在各個部門之下。

    另外還有一位打掃衛生的大媽，她不是華裔，普遍來說，巴西的華裔都挺富裕，不會混到當清潔工的地步。

    到目前為止，羅佳還沒有給巴西分公司安排工作，所以魏晨他們每周會拿出四天時間，去當地華僑學校教書。

    算是投桃報李吧，分公司的事情，當地華僑很熱心，給予了很多幫助。

    在巴西，華僑分兩種，老華僑和新華僑。

    新華僑都是改革開放後出來的，一心求財。

    而老華僑是前清時候，在家鄉實在活不下去，才不得已背井離鄉。

    他們從做小生意起步，辛辛苦苦，風雨無阻。

    有了錢，他們就先把學校建起來，把祖宗祠堂修起來，鼓勵後代學習華夏文化。

    魏晨他們接觸最多的，就是這些老華僑和他們的後代。

    老華僑對於傳統文化的傳承，給魏晨他們留下了極其深刻印象。

    根據星辰科技一貫的傳統，魏晨他們四個，都是典型的高學歷高知識分子，分別來自上財，復旦，交通，武漢這樣的一流大學。

    其中，黃山嶽還是交大計算機系的博士，魏晨是復旦的商科碩士。

    陣容之豪華，令當地華僑驚為天人，一定要請他們做老師。

    魏晨他們覺得，幫當地華僑子弟學學漢語和文化，也沒什麼不好，於是欣然應允。

    在華僑學校里，舉行了鄭重的拜師禮，將魏晨他們請到上座，而後由學生們敬茶，行大禮。

    雖然禮節繁瑣，但看得出，他們真的是有心了。

    令魏晨他們在感動之餘，也暗下決心，既然為人師表，就當育人子弟。

    他們不遺餘力，將掌握的知識傾囊相授，而這一切看在當地華僑的眼裏，自然感激萬分。

    當地華僑經常來公司拜訪，販賣海鮮的，送來新鮮牡蠣和龍蝦，開種植園的，送來吃不完的熱帶水果，開飯店的大伯大媽，每天中午輪流送便當。

    難以想像，星辰科技在巴西的分公司，歷史只有短短几個月，竟和當地華僑打成一片，宛如一家人。

    連春節他們都是一起過的，魏晨他們甚至學會了舞獅子的技巧，在華僑春節大遊行的時候，他們還代表星辰科技，上台表演呢。

    走在二十五街的道路上，所有人都親切的和魏晨他們打招呼，尊稱他們為先生，或者老師。

    如此禮遇，是魏晨他們在國內從未感受過的。

    「郵件來了！是羅總的郵件！」

    二月的最後一天，會計金明這一嗓子，讓魏晨他們全都從椅子上跳了起來。

    「快打開看看，羅總怎麼說的？」

    「是不是輪到我們上場了？」

    會計金明手忙腳亂點開郵件，只見羅佳的郵件全文如下：

    各位駐分公司的同事們，你們好。

    鑑於我們和谷歌的戰爭，已經進入到白熱化階段，隨時有可能擴大為全面戰爭。

    所以從即日起，各大分公司，進入二十四小時待命，隨時準備系統上線。

    辛苦大家了。

    羅佳。

    嗷嗚！

    看完羅佳的郵件，巴西分公司的四位鋼鐵直男，發出狼嚎般的吼叫，把當地不明原因的同事們，嚇了一大跳。

    他們當即開始分配工作，魏晨和黃山嶽一組，劉志峰和金明一組，兩組人馬輪流值班，確保一旦總部上線命令傳來，巴西這邊能夠立即執行。

    不僅是巴西分公司，羅佳設在全球的四十九家分公司，四十九支鋼鐵硬漢分軍團，全部熱火朝

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